Lowongan Kerja Terbaru PT GS Battery April 2025

Dimasa sekarang ini udah gak asing lagi yang namanya kualifikasi pekerjaan itu dilihat dari lulusan universitas. Padahal jika ditelusuri belum semua para pekerja yang belulusan dengan berbagai gelar tersebut menguasai study serta praktek kerja yang selama ia pelajari yang nantinya akan dibawah kedunia lapangan pekerjaan. Hanya mengandalkan materi dan sedikit pengalaman memiliki sikap siap untuk terjun ke dunia lapangan pekerjaan. Tentu disini dapat disimpulkan bahwa pengalaman adalah hal yang paling penting saat kita ingin melamar pekerjaan. Karna pengalaman itu di dalamnya pasti udah menguasai materi, sedangkan materi belum tentu ia menguasai pengalaman. Tentu disini menjadi nilai plus bagi anda yang memiliki talenta dan pengalaman dimana-mana akan dunia kerja. Karna anda dapat mudah menjalankan intruksi serta beragam prosedur di berbagai perusahaan tempat bekerja. Perlu diketahui semakin bagus tempat perkerjaan semakin besar pengalaman yang harus anda miliki dibarengin dengan ilmu yang juga harus cukup. Mencari kesuksesan di dalam dunia kerja dengan cara Anda harus mempersiapkan secara matang baik itu kompetensi yang anda miliki sehingga anda mempunyai sumber daya manusia yang lebih memadai dan dapat siap bersaing dengan para pelamar kerja yang lainnya.

Informasi lowongan kerja terbaru dari PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk berikut ini info perusahaan dan lowongan tersebut.

PT GS Battery merupakan salah satu perusahaan produsen aki di di indonesia, berdiri pada tahun 1972 dan merupakan produsen aki pertama di Indonesia dengan lisensi dari Japan Storage Battery Co. Ltd., produsen aki pertama di Jepang. Merek aki yang diproduksi adalah GS Astra. Asal nama GS adalah dari pendiri perusahaan Japan Storage Battery Co. Ltd., yang bernama Genzo Shimadzu. Beliau adalah orang pertama yang mengadakan riset tentang pembuatan aki di Jepang. Dan juga sebagai penemu proses produksi bubuk timah hitam, yang merupakan bahan baku aki.

Anda yang saat ini membutuhkan pekerjaan, saat ini PT GS Battery membuka lowongan pekerjaan di bulan April 2025 untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan perusahaan. Pihak perusahaan akan mencari para kandidat yang memiliki potensi yang sesuai dengan posisi jabatan yang dibutuhkan.

Berikut ini persyaratan setiap calon pelamar kerja bagi yang berminat bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan tersebut.

Lowongan Kerja Terbaru PT GS Battery April 2025

Posisi :

1. Human Capital Training Officer

Job Description :

Collect Training Needs Analysis and Annual Training Plans.
Search for training vendors, schedule training sessions, and check training preparations.
Review work instructions, guidelines, and forms related to training.
Organize NEOP training, check schedules, and ensure materials and attendance are prepared.
Execute project development and continuous improvement initiatives.
Conduct LK3 (Safety, Health, and Environment), QCC-SS activities, and implement core values.

Requirements :

Min Diploma degree in Mechanical Engineering
0-2 years of experience or will graduate in 2024.
Min GPA 3.00
Good analytical thinking, good teamwork, problem-solving skills

2. Plant Officer

Job Description :

Responsible for the operational execution in the supporting department to ensure divisional targets are achieved (Efficiency, Quality, and Productivity).
Accountable for the management and implementation of materials, machines and spare parts, methods, human resources, and the work environment.
Responsible for creating the department’s activity plan.
Actively participate in QCC and SS activities.
Actively participate in the implementation of SHE (Safety, Health, and Environment) programs.

Requirements :

Min Diploma degree in Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Mechatronics Engineering
0-2 years of experience or will graduate in 2024.
Min GPA 3.00
Good analytical thinking, good teamwork, problem-solving skills
Placement : Karawang & Semarang

3. Quality Officer

Job Description :

Conduct investigations related to customer claims.
Develop standards and inspection methods.
Perform analysis and corrective actions related to identified problems.
Initiate improvements.
Develop or improve standards based on government or customer regulations.

Requirements :

D3 D4 Jurusan Teknik Mesin Teknik Mekatronika Teknik Kimia Tenik Elektro.

4. Maintenace Officer

Job Description :

Coordinate with the Section Head of Maintenance to create and issue schedules and work orders for machine checklist activities, preventive maintenance, tagging, and departmental projects.
Prepare reports related to the implementation of preventive maintenance, tagging, machine checklists, and departmental projects.
Process and analyze data related to the maintenance department.
Coordinate with internal and external parties.
Identify, investigate root causes, and develop improvements for issues occurring in the maintenance department.
Encourage KSS, leaders, and members to actively participate in QCC and SS activities.

Requirements :

Min Diploma degree in Mechanical Engineering, Mechatronics, Electrical Engineering.
0-2 years of experience or will graduate in 2025.
Min GPA 3.00.
Good analytical thinking, good teamwork, problem-solving skills.

5. Building Maintenance Officer

Job Description :

Follow up on the tagging of company facilities and infrastructure.
Perform maintenance, repairs, or improvements according to the provided schedule.
Actively participate in QCC and SS activities.
Execute and adhere to checksheets, work instructions, guidelines, procedures, and other maintenance documents as work references.

Requirements :

Fresh graduates are welcome.
Passionate in Manufacture.
Graduated from reputable university, with Diploma degree (D3) in civil Engineer Engineering.
Proven excellent analytical thinking and interpersonal skill.
Dynamic and able to work in a team.
Willing to work in Semarang Plan.

6. PPIC Officer

Job Description :

Communicate and follow up on any process abnormalities and production achievements.
Monitor and analyze production achievements.
Prepare reports on the realization of daily production achievements.
Provide information regarding the availability of WIP stock and finished battery goods.
Maintain good relationships and open communication with related departments.
Support improvement programs in product development, processes, technology, and implement efficiency measures.

Requirements :

Min Diploma degree in Teknik Mesin, Elektromekanik, Teknik Elektronika.
0-2 years of experience or will graduate in 2025.
Min GPA 3.00.
Good analytical thinking, good teamwork, problem-solving skills.

Cara Daftar :

Para kandidat kerja yang tertarik untuk bergabung dan mengembangkan karir, Silahkan Daftar diri anda di link pendaftaran online berikut :

[DAFTAR]

DAPATKAN INFO LOKER SETIAP HARI DENGAN CARA JOIN CHANNEL :

https://ig.me/j/AbbL1tpMeyVW_TbY/ (Channel Info Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1)

Join Channel : https://whatsapp.com/channel/0029Vb5nv2S0rGiK7uS4ok1i

Penting! :

Mohon untuk lebih teliti saat anda membaca setiap informasi syarat lowongan kerja tersebut dan di cek kembali. Agar saat anda melamar tidak terjadi kesalahan, seperti salah memasukkan posisi yang bakal anda lamar atau dokumen yang anda upload tidak sesuai dengan syarat kualifikasi dari perusahaan tersebut. Ditekankan kembali bagi setiap pelamar kerja selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun!.

Mungkin cukup sekian informasi yang dapat kami bagikan kali ini Info Lowongan Kerja PT GS Battery -.Semoga informasi ini dapat bermanfaat. Kami harap artikel yang telah dibuat ini berguna bagi para pembaca sekalian yang memang sedang mencari informasi lowongan pekerjaan. Hanya Mereka yang lolos kualifikasi yang akan menerima panggilan dan lanjut ke tahap selanjutnya.

Info lowongan kerja lainnya anda bisa lihat di beranda netloker.com & jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan Informasi seputar lowongan kerja SWASTA, BUMN, & CPNS lainnya dari penyediah informasi Lowongan kerja www.netloker.com