Lowongan Kerja Pertambangan PT Bina Sarana Sukses Terbaru Agustus 2024

Wawancara kerja merupakan metode penting dalam proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan.Saat wawancara kerja, pelamar  telah memiliki kesempatan untuk lebih mengenal institusi / perusahaan dan sebaliknya perusahaan dapat mengenal potensi / kompetensi  pelamar dengan lebih detail.Ada beberapa pertanyaan interview kerja yang biasa ditanyakan di perusahaan manapun ketika proses seleksi masuk ke perusahaan yang berlapis-lapis.Proses wawancara secara umum berisi tanya jawab. Tanya dari pihak HR dan jawab dari sang pelamar kerja. Tujuannya tidak lain adalah mengorek informasi pelamar. Yang pada akhirnya digunakan untuk menentukan apakah si pelamar tersebut layak untuk diterima sebagai karyawan atau tidak.Proses interview sendiri, bisa dibilang sebagai salah satu proses yang cukup menentukan diterimanya kamu sebagai pelamar atau tidak.Pada sesi wawancara, kamu sebagai pelamar akan bertemu dengan pihak HRD, user, atau bahkan langsung berhadapan dengan direktur. Tergantung posisi yang kamu lamar. Kadang, ada saja pertanyaan wawancara kerja yang gampang-gampang susah untuk dijawab. Biasanya pewancara akan menanyakan dan ingin tahu apa kamu hanya iseng-iseng berhadiah melamar ke perusahaan tersebut atau memang serius dan ingin menekuni profesi yang dilamar.Kamu bisa berikan 3–4 hal positif yang bisa kamu temukan dari posisi atau pekerjaan yang kamu lamar.Usahakan fokus dan beri penjelasan dengan kalimat yang sederhana tapi jelas dan bisa meyakinkan pewawancara.Hal yang perlu dipersiapkan sebagai perlamar kerja, khususnya yang fresh graduate adalah mencari tahu pertanyaan yang sering muncul dalam proses wawancara. Karena sejatinya setiap pertanyaan dalam wawancara kerja itu telah disusun / disetting sebelumnya oleh pihak HR. Artinya mereka telah menyiapkan terlebih dahulu pertanyaan-pertanyaan yang akan diajukan kepada si pelamar kerja.Dan sebagai pelamar yang baik, kita juga harus menyiapkan alternatif jawaban-jawaban dari pertanyaan yang nanti sekiranya akan muncul. Istilahnya ‘persiapan dihadapi dengan persiapan’. Logikanya, jika HR saja menyiapkan pertanyaan untuk wawancara, mengapa pelamar tidak menghadapinya dengan juga menyiapkan alternatif jawabannya.

Informasi lowongan kerja terbaru dari PT Bina Sarana Sukses, berikut ini info perusahaan dan lowongan tersebut. 

PT Bina Sarana Sukses merupakan perusahaan kontraktor tambang berbasis Performance Technology, Profesional dan Sinergi sebagai daya saing unggulan, kami beroperasi di area Kalimantan Timur & Kalimantan Selatan. Berdiri oleh undang-undang dan UUD Negara Republik Indonesia melalui Akta Pendirian Perseroan Terbatas No. 20 pada tanggal 2 Maret 2005 di Jakarta.

PT Bina Sarana Sukses memiliki visi: Menjadi kontraktor tambang berkinerja tinggi dengan Sinergi sebagai daya saing unggulan yang dihasilkan dari kekeluargaan yang dikelola secara profesional, tangguh dan handal berlandaskan azas K3LH ( Kesehatan Keselamatan Kerja dan Lingkungan Hidup ).

Anda yang saat ini membutuhkan pekerjaan, saat ini PT Bina Sarana Sukses membuka lowongan pekerjaan di bulan Agustus 2024 untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan perusahaan. Pihak perusahaan akan mencari para kandidat yang memiliki potensi yang sesuai dengan posisi jabatan yang dibutuhkan.

Berikut ini persyaratan setiap calon pelamar kerja bagi yang berminat bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan tersebut. 

Lowongan Kerja Pertambangan PT Bina Sarana Sukses  Terbaru Agustus 2024

Posisi :

1. Departemen Supply Management

2. Staff Buyer Full

3. Staff Expediting

4. Staff Supplier Resource

5. Staff Purchasing

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik, Ekonomi, Manajemen, Logistik, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2-3 tahun di bidang pembelian, logistik, manajemen pemasok, atau industri sejenis.
• Memiliki pengetahuan tentang proses pembelian dan logistik di industri tambang.
• Kemampuan analisis data dan pemecahan masalah yang baik.
• Kemampuan negosiasi dan komunikasi yang efektif.
• Teliti dan detail dalam mengelola dokumen dan proses pembelian.
• Mampu bekerja dengan tenggat waktu yang ketat dan dinamis.
• Menguasai penggunaan software manajemen pembelian dan sejenisnya.
• Memiliki sertifikasi terkait (jika ada) akan menjadi nilai tambah.
• Siap ditempatkan di seluruh area project PT Bina Sarana Sukses

Cara Daftar : 

Para  kandidat kerja yang tertarik untuk bergabung dan mengembangkan karir, Silahkan Daftar diri anda di link pendaftaran online berikut :

[DAFTAR]

Penting! :

Mohon untuk lebih teliti saat anda membaca setiap informasi syarat lowongan kerja tersebut dan di cek kembali. Agar saat anda melamar tidak terjadi kesalahan, seperti salah memasukkan posisi yang bakal anda lamar atau dokumen yang anda upload tidak sesuai dengan syarat kualifikasi dari perusahaan tersebut. Ditekankan kembali bagi setiap pelamar kerja selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun!.

Mungkin cukup sekian informasi yang dapat kami bagikan kali ini Info Lowongan Kerja Terbaru PT Bina Sarana Sukses -.Semoga informasi ini dapat bermanfaat. Kami harap artikel yang telah dibuat ini berguna bagi para pembaca sekalian yang memang sedang mencari informasi lowongan pekerjaan. Hanya Mereka yang lolos kualifikasi yang akan menerima panggilan dan lanjut ke tahap selanjutnya.

Info lowongan kerja lainnya anda bisa lihat di beranda netloker.com & jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan Informasi seputar lowongan kerja SWASTA, BUMN, & CPNS lainnya dari penyediah informasi Lowongan kerja www.netloker.com